為了讓學(xué)員能更好的就業(yè)，鄭州北大青鳥翔天信鴿校區(qū)一直在不斷的努力，這不9月15號上午9點由鄭州北大青鳥翔天信鴿就業(yè)部組織策劃的第三季度的面試大賽正式開賽！在北大青鳥日常的cot的職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)課程以及就業(yè)面試課程的熏陶下，學(xué)員們積極踴躍參加此次大賽，想一展所學(xué)風(fēng)采！參與本次比賽的學(xué)員有在校正在學(xué)習(xí)的，想提前體驗一下職場的面試情景；也有即將畢業(yè)的來檢驗一下他們的面試能力！對于此次面試大賽不僅考學(xué)員的心理素質(zhì)與溝通表達能力，更考學(xué)員的應(yīng)對能力，同時也對于自己掌握的技術(shù)知識點進行檢測！相信經(jīng)過這次的大賽，學(xué)員們更能了解自己在職場中有哪些不足，有哪些地方能更優(yōu)秀！
參與本次大賽的嘉賓有鄭州北大青鳥翔天信鴿教質(zhì)總監(jiān)湯風(fēng)云老師，就業(yè)總監(jiān)劉義剛老師，北大青鳥總部姚志昊老師，課工場教學(xué)經(jīng)理李廣亮老師，accp學(xué)術(shù)經(jīng)理付淑芬老師，就業(yè)經(jīng)理高效闖老師，以及特邀高級軟件工程師南龍飛先生！
本次大賽包含自我介紹，個人技能匯報展示，人事提問，技術(shù)提問及最終的問題總結(jié)環(huán)節(jié)！可以說本次大賽的意義非凡，因為大賽中對于學(xué)員從如何自我介紹，如何面試著裝，如何應(yīng)對人事的問題陷阱，如何回復(fù)技術(shù)上的問題都一一的進行指點，讓學(xué)員更就業(yè)更加規(guī)范化，相信在不久的將來他們一定會成為職場上的面霸，拿上5-6個offer不是問題！
下面來看看本次大賽會場的一些情況吧！
學(xué)員自我介紹與技能展示環(huán)節(jié)！
學(xué)員接受面試?yán)蠋熖釂柇h(huán)節(jié)！
面試?yán)蠋熂w點評每位學(xué)員的面試問！
本次面試大賽學(xué)員獲獎環(huán)節(jié)！
不經(jīng)歷風(fēng)雨怎么見彩虹，表現(xiàn)好的繼續(xù)堅持，表現(xiàn)差的繼續(xù)努力，不要將此次的失敗當(dāng)成前進的絆腳石，應(yīng)該當(dāng)成繼續(xù)遠航的動力！面試大賽結(jié)束了，但是你們的職場生涯才剛剛開始，后面的路希望能不忘初心，努力學(xué)習(xí)改變，記得來學(xué)習(xí)時的夢想，改變命運，買上大房子，讓父母脫離柴米油鹽的困擾......
鄭州北大青鳥翔天信鴿從2006年建校開始，一直將學(xué)員的就業(yè)作為重點，從日常的COT課，就業(yè)面試課，企業(yè)化帶班，以及校企合作，再到每個季度要舉行的面試大賽，都可以看到我們對于學(xué)員就業(yè)的重視度，只有好的就業(yè)才能成就每一個家庭的幸福，只有每一個學(xué)員成為受人尊敬的IT人才馳騁在職場才是鄭州北大青鳥翔天信鴿學(xué)校的幸福！
教學(xué)質(zhì)量好不好，就要看就業(yè)。教學(xué)質(zhì)量再好，企業(yè)不要，不看重也是白搭。鄭州北大青鳥翔天信鴿校區(qū)培養(yǎng)的就是實戰(zhàn)型IT人才，學(xué)員的動手能力強，解決問題的能力強，受到了很多企業(yè)的認可。根據(jù)就業(yè)部的相關(guān)信息，初高中畢業(yè)學(xué)員的薪資在6000元以上，大學(xué)生學(xué)員工資均達到9000以上。高薪不再是夢想，而是你觸手可及的了，來鄭州北大青鳥翔天信鴿圓你高薪IT夢�！�
